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人才理念

国新健康秉承“奋进、担当、专业、价值”为核心的人才观,视人才资源为公司的首要资源,坚持以人为本,尊重人才,依靠人才,把企业和员工共同成长、共同发展作为重要使命,不断培育形成“开放创新,阳光正向、奋发有为”的人才文化。

国新健康致力于培养和打造高素质团队,通过建立健全以岗位价值和能力价值为导向的岗位薪酬体系和任职资格体系,畅通各类人才职业发展通道为员工干事创业提供广阔舞台,努力创造公平、公正和健康的工作环境,最终实现“成就员工、激活组织”的美好目标。

担当

精通岗位知识与技能,专业素养高,业务能力强

奋进

精通岗位知识与技能,专业素养高,业务能力强

专业

精通岗位知识与技能

价值

精通岗位和知识

培训体系

国新大讲堂

公司以“国新健康大讲堂”为重要培训平台,综合采用专题研讨、集中培训、案例研究、行动学习等多种形式,开展青年人才、高潜人才、经理人等多种培训项目,传播企业文化,赋能员工发展。

员工风采

欢度国庆

观影活动

员工舞蹈

员工节目

团拜会

户外团建

办公环境

招聘信息

招聘岗位

开发工程师

职位性质:研发族工作地点:广州招聘人数:1人发布时间:2026-11-02 16:48
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岗位要求:

1.全面使用 AI 编程工具(CodeBuddy / Cursor / Codex / Claude 等)完成系统设计与编码,用 AI 构建系统,以 AI 优先的方式开发; 2.推动功能 AI 化:深入业务,识别可 AI 化的场景,设计并落地智能模块(LLM 应用、Agent、RAG、智能工作流等); 3.以产品思维驱动技术方案:从用户价值与业务目标出发定义功能形态,而非仅完成技术实现; 4.跟进前沿 AI 技术,评估其在公司业务中的可行性,沉淀团队 AI 开发方法论。

任职要求:

1.具有本科及以上,计算机等相关专业优先; 2.年龄在40周岁以下,特别优秀者可适当放宽年龄限制; 3.具有2 年及以上软件开发经验,有 AI 相关项目落地经验(LLM 应用 / Agent / RAG / 机器学习等); 4.熟练运用 AI 辅助开发,具备 Prompt 工程能力;深刻理解 AI 能力边界与发展趋势; 5.产品思维、具备很强的产品设计意识,能主动发现问题、定义方案,对用户体验和业务价值敏感; 6.自驱力强,学习速度快,善于沟通协作,对用 AI 重塑产品有热情; 7.符合下列条件之一者优先(加分项): 1)有从 0 到 1 孵化产品或智能内部工具的经验; 2)有大模型微调、向量数据库、多智能体编排等实践经验; 3)有技术方案宣讲、跨部门推动项目落地的经验。

开发工程师

职位性质:研发族工作地点:沈阳招聘人数:1人发布时间:2026-11-02 16:45
立即投递

岗位要求:

1.根据系统开发计划,负责使用编程语言(如Java、Python等)编写代码,根据需求和设计规范,实现软件的功能和特性; 2.根据OTD流程模板与业务要求,负责撰写技术文档、用户手册和开发文档,记录软件的设计和实现细节,便于团队合作和后续维护; 3.根据业务要求,参与软件项目的设计和规划,制定软件架构和技术方案,确保软件系统的高效性和可扩展性;理解和分析客户需求,明确功能和业务需求; 4.根据系统运维计划,在软件上线后,及时响应用户反馈,解决问题和故障,提供技术支持;根据功能设计要求,编写并执行单元测试,确保软件的质量和功能正常运作,及时修复bug和漏洞; 5.与其他开发工程师、测试人员、产品经理等密切合作,共同推进项目的成功。

任职要求:

1.本科及以上学历,计算机、电子信息等理工科相关专业,中共党员优先; 2.2年以上工作经验,有医保信息化、医疗信息化、DRG/DIP支付方式改革、医保结算、医保基金监管等相关项目开发经验者优先; 3.熟练掌握Java语言,熟悉Spring Boot、Spring Cloud、Spring MVC、MyBatis、MyBatis-Plus等主流开发框架,具备实际项目开发经验; 4.熟练掌握MySQL数据库,熟悉SQL编写、索引优化及性能调优; 5.熟悉Redis、RabbitMQ、Kafka、Elasticsearch等常用中间件,了解其基本原理及应用场景; 6.熟悉Vue.js、JavaScript、Element UI等前端技术,具备前后端分离项目开发经验,能够独立完成业务模块开发; 7.熟悉Linux常用命令、Git、Maven等开发工具,了解Docker部署及微服务架构,具备系统接口开发和联调能力; 8.有Doris、ClickHouse、StarRocks等OLAP数据库使用经验,或具备复杂SQL、数据统计分析、报表开发经验者优先。

数据运维工程师

职位性质:业务族工作地点:孝感招聘人数:2人发布时间:2026-11-02 16:43
立即投递

岗位要求:

1.配合项目实施团收集整理客户需求,解答业务问题; 2.负责培训资料准备及规则培训工作; 3.负责FR交付经理交办的数据运维及实施工作; 4.负责开展国家智能监管改革试点工作项目服务工作;负责医保基金专项检查服务;负责医保医院和药店以及参保人的信用评价服务工作; 5.负责医保智能审核服务、审核规则的编写、审核数据结果分析工作以及准备相应的文档和报告。

任职要求:

1.本科及以上学历,临床、护理、医药学等相关专业优先; 2.2年以上工作经验,有医保、医院临床等工作经验优先; 3.熟悉医保政策,对医疗行为有较强的敏感度; 4.较强的沟通能力及抗压能力,可以理解、引导、管理客户的需求; 5.具备较好的文档编写、总结归纳能力,良好的问题分析及解决问题能力; 6.思路清晰,执行力强,具备较强的学习能力、团队意识和协作精神,有良好的职业道德和综合素质。
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