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人才理念 培训体系 招聘信息

人才理念

国新健康秉承“奋进、担当、专业、价值”为核心的人才观，视人才资源为公司的首要资源，坚持以人为本，尊重人才，依靠人才，把企业和员工共同成长、共同发展作为重要使命，不断培育形成“开放创新，阳光正向、奋发有为”的人才文化。

国新健康致力于培养和打造高素质团队，通过建立健全以岗位价值和能力价值为导向的岗位薪酬体系和任职资格体系，畅通各类人才职业发展通道为员工干事创业提供广阔舞台，努力创造公平、公正和健康的工作环境，最终实现“成就员工、激活组织”的美好目标。

担当

精通岗位知识与技能，专业素养高，业务能力强

奋进

精通岗位知识与技能，专业素养高，业务能力强

专业

精通岗位知识与技能

价值

精通岗位和知识

培训体系

国新大讲堂

公司以“国新健康大讲堂”为重要培训平台，综合采用专题研讨、集中培训、案例研究、行动学习等多种形式，开展青年人才、高潜人才、经理人等多种培训项目，传播企业文化，赋能员工发展。

员工风采

欢度国庆

观影活动

员工舞蹈

员工节目

团拜会

户外团建

办公环境

招聘信息

我公司招聘信息发布通过：

BOSS直聘（https://m.zhipin.com/）猎聘网（https://www.liepin.com/）智联招聘（http://www.zhaopin.com）
招聘邮箱：hr-zhangpin@crhms.cn
投递简历命名规则：城市+岗位+姓名

招聘岗位

SR-方案经理

职位性质：市场类工作地点：成都招聘人数：1人发布时间：2026-04-22 12:39
立即投递

岗位要求:

1. 负责深入调研行业需求，精准捕捉业务发展中的关键诉求、潜在问题及行业痛点。通过综合分析，挖掘行业内的巨大商机，并系统地整理出创新性的行业解决方案与实践案例； 2. 结合公司产品优势、技术前沿趋势及国家政策导向，针对不同行业的特定业务需求与高端客户定制化需求，设计并推出高度匹配的行业解决方案。确保方案既具有前瞻性，又具备实操性； 3. 负责撰写高质量、专业化的解决方案文档，并在面对客户时，进行生动、有力的宣讲与演示，有效传达方案价值。通过深度沟通与谈判技巧，成功引导客户需求，达成合作意向； 4. 基于项目实施过程中的实际反馈与客户体验，不断优化现有解决方案体系，引入新技术、新方法，推动解决方案的持续创新与升级，确保解决方案的竞争力与适应性； 5.负责部门领导安排的其他工作任务等。

任职要求：

1.本科及以上学历，计算机、公共卫生、医药学等相关专业优先； 2.3年及以上相关工作经验，有医保、医疗、卫健、药监等行业经验优先； 3.善于梳理总结形成流程或规范以便前瞻性解决类似问题，主观能动性强，有积极的成长意愿； 4.工作责任心强，富有创造性，具有良好的沟通能力、业务理解能力、需求分析能力，以及跨团队项目协调推动能力; 5.具备较好的逻辑思维能力、方案编写能力，能接受短期出差，有一定抗压

开发工程师

职位性质：研发类工作地点：江西南昌招聘人数：1人发布时间：2026-04-22 12:38
立即投递

岗位要求:

1.负责政务领域相关软件系统的需求分析、设计、编码、测试及后期维护工作，确保系统稳定运行并满足业务需求； 2.根据项目需求，合理选择技术栈（如Spring Boot/Spring Cloud等），进行系统架构设计，包括微服务划分、接口设计、数据库设计等，确保系统的高可用性、可扩展性和安全性； 4.与前端工程师紧密合作，基于Vue.js框架进行前后端数据交互设计与实现，确保前后端接口的高效、稳定对接； 5.负责系统功能规划与设计文档的编制，包括但不限于系统设计说明书、接口文档、用户手册等，确保项目文档的完整性和准确性； 6.能够快速定位并解决系统开发、测试及生产环境中出现的问题，持续优化系统性能，提升用户体验。

任职要求：

1.本科以上学历，计算机相关专业优先; 2.精通Java语言，熟练使用Spring、SpringMVC、Spring-Boot、Spring-Cloud、Mybatis等常用技术； 3.熟悉Redis、消息队列、Elasticsearch等中间件的原理与应用,熟悉Vue.js前端框架，有前后端分离项目开发经验; 4.熟练掌握MySQL，熟悉索引优化，具备SQL调优能力； 5.有同行业工作经验或特别优秀者可放宽学历至专科。

SR-方案经理

职位性质：市场类工作地点：成都招聘人数：1人发布时间：2026-04-13 15:39
立即投递

岗位要求:

1.负责售前咨询工作，了解客户需求，在现有方案的基础上，制定符合客户需求的解决方案，配合客户经理完成售前拜访、方案介绍和客户引导； 2.根据LTC流程要求，更新各类售前材料（包括企业介绍、业务介绍、建设方案、案例介绍、业务PPT、报价方案、可行性研究报告等），协助商务人员制定解决方案，负责系统/产品技术方案和宣传资料的编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作; 3.负责宣讲和推介公司的平台和方案，包括与用户的技术交流、技术方案宣讲、系统演示等；根据业务需求及业务范围，持续跟进相关政策并进行解读； 4.对三医领域的市场动态、技术发展、政策法规保持高度敏感，能够迅速捕捉商机与需求，推动产品持续迭代优化； 5.熟悉招投标程序，熟悉标书的制定、跟踪招标进展及过程的每一个环节，尤其是报价、议价、发布结果及中标信息; 6.负责部门领导安排的其他工作任务等。

任职要求：

1.本科及以上学历，计算机、公共卫生、医药学等相关专业优先； 2.3年及以上相关工作经验，有医保、医疗、卫健、药监等行业经验优先； 3.善于梳理总结形成流程或规范以便前瞻性解决类似问题，主观能动性强，有积极的成长意愿； 4.工作责任心强，富有创造性，具有良好的沟通能力、业务理解能力、需求分析能力，以及跨团队项目协调推动能力; 5.具备较好的逻辑思维能力、方案编写能力，能接受短期出差，有一定抗压能力。
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